任职资格

1.   性别不限，45周岁以下，条件优秀者可放宽

2.   专科及以上，机械类相关专业，条件优秀者学历可放宽

3.   5年以上机械制造行业生产相关工作经验，2年以上车间管理和班组管理的经验

4.    熟悉机械加工、生产规划和计划、ISO 13485质量体系、成本控制，精益生产、质量控制工具等相关知识及应用，熟练使用Office

岗位职责

1.   协助上级建立公司生产管理体系并组织实施，从系统的角度对生产相关流程进行持续改善；

2.    负责制定生产部门人员岗位职责，生产管理制度的制定、监督、实施；

3.   参与新产品、新技术、新方案的可行性论证及审定。对试制产品及时安排生产，出现问题及时反馈和建议；

4.   根据产品工艺方案对车间设备布局进行优化；

5.   负责做好生产数据统计核算的基础工作，落实好生产线检查批记录的工作，真正做到安全、有效、可追溯；对生产现场进行有效控制，保证生产过程的产品质量

6.   负责生产队伍建设和考核。包括但不限于生产人员的业务指导、培训、人员配置等；

7.   协助上级制定生产部年度总预算、季度预算调整。制定生产计划、培训目标和考核方案，经批准后组织实施；

8.    负责生产部的体系文件的适宜性和有效性；

9.    组织并协调部门内外部的工作，以实现公司的目标和计划；

%3A%2F%2F%2Fsearch%2Fjobdetail.php%3Fjobid%3D120235906